„Aufgrund der Covid-Situation muss auch das zweite Netzwerktreffen leider wieder digital stattfinden“, erklärt die für Berufsorientierung und Arbeitgeberattraktivität verantwortliche Projektmitarbeiterin Anika Mannig. „Nele Uhl von der IHK Lüneburg-Wolfsburg wird einen kurzen Input zu den digitalen Betriebsführungen geben, die bei Unternehmen und Schulen auf großes Interesse stoßen. Anschließend soll es um die Themen und Herausforderungen der regionalen Unternehmen gehen, es bleibt also Zeit sich auszutauschen“, so Mannig.

Die Anmeldung ist bis zum 30. November 2020 formlos per Mail an mannigwendlandleben.de möglich, die Teilnahme selbstverständlich kostenlos. Bei der ersten Veranstaltung im Juni nutzten elf teilnehmende Unternehmen unter anderem aus den Bereichen Pflege, Verwaltung, Handel und nachwachsende Rohstoffe die Chance zum branchenübergreifenden Netzwerken.

Darüber hinaus stellt die Agentur auf ihrer Webseite seit kurzem eine Sammlung von Tipps und Erklärungen zum Thema Arbeitgeberattraktivität für kleine und mittelständische Unternehmen zur Verfügung. Die Übersicht gibt Einblicke zu den Themen Arbeitgebermarke, Außenauftritt und Unternehmenskommunikation.

„Diese Bereiche sollten für Unternehmen bei der Gewinnung von Kunden bzw. Mitarbeiter*innen längst elementarer Bestandteil sein, finden hier aber manchmal noch zu wenig Beachtung. Dabei gibt es durchaus Möglichkeiten, auch mit einfachen Mitteln und vergleichsweise wenig Aufwand erste Erfolge zu erzielen“, erklärt Arne Schrader, der bei der Agentur die Bereiche Medien und PR betreut.

Der Guide beinhaltet dabei neben Hinweisen für das strategische Nutzen von Kommunikationskanälen oder die Erstellung von Inhalten im Online-Bereich beispielsweise auch Ideen für den Einsatz von Betrieblichen Benefits bei der Suche nach Mitarbeiter*innen und ist unter www.wendlandleben.de/fuer-unternehmen/business-entwickeln zu finden.
 

Über die Agentur Wendlandleben
Die Agentur Wendlandleben ist Ansprechpartner für alle, die (wieder) Wendländer werden wollen. Sie fördert zudem aktiv die regionale Berufsorientierung in den Schulen und bietet Arbeitgebern im Landkreis Lüchow-Dannenberg eine Präsentationsplattform sowie Hilfe bei der Rekrutierung von Fachkräften. Mit unseren kostenfreien Leistungen beraten wir persönlich und individuell.

Wir unterstützen Zuzugsinteressierte, Jugendliche und Erziehungsberechtigte mit Informationen und Kontakten zu Kernthemen wie Arbeit, Ausbildung, Wohnen, Freizeit und Familie sowie einem breitgefächerten Netzwerk. Dadurch vereinfachen wir hiesigen Unternehmen den Zugang zu Fach- und Nachwuchskräften, bewerben Ausbildungs- und Arbeitsplätze und fungieren so als Multiplikator und Bindeglied. Wendlandleben ist seit 2017 für den Landkreis Lüchow-Dannenberg aktiv und legt einen besonderen Fokus auf die Region als Lebens- und Wirtschaftsstandort.

Die Agentur ist als Modellprojekt im Rahmen der Allianz für Fachkräfte Nordostniedersachsen aus Fördermitteln des Europäischen Sozialfonds finanziert sowie aus Landes- und Landkreismitteln.
 

Kontakt
Agentur Wendlandleben
Anika Mannig
Salzwedeler Str. 13
29439 Lüchow (Wendland)
05841 976 540 9
mannigwendlandleben.de
www.wendlandleben.de

Wirtschaftsförderung Lüchow-Dannenberg
Kim Florian Wittig
Salzwedeler Str. 13
29439 Lüchow (Wendland)
05841 974 73 72
wittigwirtschaft-dan.de
www.wirtschaft-dan.de